Blijf stevig in je schoenen staan: herken stress, bewaak je grenzen en houd je veerkracht op peil.
Deze klassikale opleiding versterkt de veerkracht van medewerkers in de ouderenzorg en helpt burn-out te voorkomen. Je leert emoties en stresssignalen tijdig te herkennen, te erkennen en er helder over te communiceren. We oefenen hoe je transparant kunt zijn over je gevoelens en moeilijke situaties, zodat je er niet mee blijft rondlopen.
Een belangrijk onderdeel is het stellen van gezonde grenzen – zowel naar jezelf als naar je omgeving – zodat je je energie bewaakt en overbelasting voorkomt. Preventie staat centraal: je ontwikkelt een persoonlijke checklist voor dagelijkse zelfreflectie, zodat aandacht voor je eigen welzijn een vaste routine wordt.

Leer de nieuwe taal die verbinding schept: een dag vol praktijk, plezier en directe toepasbaarheid op de werkvloer.
Werken in een woonzorgcentrum is elke dag een rollercoaster: bewoners, collega’s, leidinggevenden en familieleden – iedereen heeft iets te vertellen en verwacht een luisterend oor. Hoe zorg je dat je boodschap helder blijft en de sfeer goed?
In deze opleiding ontdek je dat verbindend communiceren de sleutel is om écht samen te werken en elkaar beter te begrijpen. Het voorkomt frustraties en kleine ergernissen en creëert een werkklimaat vol verbinding en betrokkenheid.
We zeggen het meteen: verbindend communiceren ís een nieuwe taal. Je moet misschien even op de tanden bijten om oude gewoontes af te leren – maar niet te hard, want al snel merk je dat je woorden verder reiken en meer effect hebben. En zodra je collega’s en bewoners meepraten in diezelfde transparante taal, werkt het aanstekelijk en groeit de positieve sfeer als nooit tevoren.

Korte omschrijving
Het nijpende tekort aan medewerkers in de zorgsector is niet van vandaag op morgen opgelost.
Wat wél kan, is anders werken: je eigen energie als zorgmedewerker bewust en duurzaam inzetten met één helder doel – het welbevinden van de bewoners verhogen én tegelijk je eigen draagkracht behouden.
Deze verdiepende dagopleiding is bedoeld voor medewerkers in de ouderenzorg die al ervaring hebben met mensen met dementie en hun inzichten willen verdiepen. We gaan een stap verder dan de basis en zoomen in op werken op maat en tempo van elke bewoner.
Je leert hoe je met agressie, achterdocht of lusteloosheid omgaat, ontdekt wat er achter dit gedrag schuilgaat en krijgt een koffer vol praktische, verbindende technieken om je werk draaglijker, creatiever en betekenisvoller te maken.
Het resultaat: meer verbinding, respect voor ieders tempo en een warmere zorgrelatie, met blijvende aandacht voor het welzijn van zowel bewoners als medewerkers.

Zorgverleners in woonzorgcentra schakelen voortdurend tussen bewoners met uiteenlopende noden en pathologieën. Het begeleiden van mensen met depressie, angst, persoonlijkheidsstoornissen of psychoses vraagt een fijngevoelige aanpak en veel professionele vaardigheid.
Deze opleiding, gegeven door ervaren verpleegkundigen met ruime expertise in het werken met mensen met een psychische kwetsbaarheid, biedt niet alleen inzicht in deze diversiteit aan aandoeningen, maar reikt ook concrete handvatten en communicatietechnieken aan. Er is bovendien ruimte om persoonlijke casussen te bespreken en samen te analyseren.
Zo versterken we zorgverleners in hun dagelijkse praktijk en helpen we hen met vertrouwen, deskundigheid en warmte te zorgen voor bewoners én hun families.

Maaltijdzorg is méér dan eten serveren: het is een cruciaal moment voor comfort, gezondheid en welzijn van bewoners. In deze opleiding duik je in alle aspecten van voeding in het WZC – van voedselveiligheid en HACCP tot het creëren van een warme maaltijdbeleving, zelfs bij bewoners met dementie of slikproblemen. Je leert ondervoeding en eiwittekort tijdig herkennen, ontdekt hoe je correct voedt en hoe je een maaltijd op een veilige en respectvolle manier toedient, welke hulpmiddelen en diëten het verschil maken en hoe je samenwerkt met paramedici.
Met praktijkoefeningen en ervaringsgerichte rollenspelen krijg je concrete tips en vaardigheden om elke maaltijd veilig, voedzaam én aangenaam te maken voor iedere bewoner.

"Deze vorming richt zich op het aanleren van technieken en kennis om lichamelijke belasting te verminderen tijdens het werk.
Het is voornamelijk een praktische vorming, waar dagelijkse bewegingen en houdingen worden ingeoefend.
Doel is om fysieke overbelasting te voorkomen, de gezondheid van zorgverleners te beschermen en de kwaliteit van zorg te verbeteren. De opleiding bestaat uit een combinatie van theorie, praktijkoefeningen en bewustwording."

Diabetes mellitus (suikerziekte) vraagt om specifieke zorg en aandacht.
Het is cruciaal dat zorgverleners goed geïnformeerd zijn over de verschillende aspecten van diabetesmanagement om complicaties te voorkomen en de levenskwaliteit van de bewoners te verbeteren. Met de juiste kennis en vaardigheden kunnen zorgverleners een positieve impact hebben op het dagelijks leven van ouderen met diabetes.
In deze vorming bespreken we de belangrijkste aandachtspunten voor het verzorgen van bewoners met diabetes.
Onderwerpen zoals bloedglucoseregulatie, voeding, medicatiebeheer, en preventie van complicaties komen aan bod. Daarnaast wordt ingegaan op het belang van individuele zorgplannen en het bevorderen van zelfmanagement waar mogelijk.

Jos van kamer 25 weet alles nog. Hoe kan die persoon dan dementie hebben? Maria van kamer 26 kon een uur geleden nog zelf naar de eetkamer komen. En nu doet ze of ze dat ineens niet meer kan!

Herken je misschien deze voorbeelden?
Er is nog wel wat onwetendheid wanneer het de brede waaier van aandoeningen betreft die dementie veroorzaken. Elke aandoening heeft immers zijn eigen ‘eigenaardigheden’. In deze opleiding willen we de
meest voorkomende aandoeningen belichten mét hun specifieke aandachtspunten.

Wil jij je fitter, energieker en gelukkiger voelen? Wil je beter voor jezelf zorgen, zowel op je werk als thuis? Schrijf je dan in voor de vorming 'Jezelf Goed Voelen: Een Gezonde Levensstijl voor Jou'

Een tevreden bewoner maakt een tevreden zorgverlener, dit geldt ook omgekeerd. Via doelgerichte zorg kan de zorgverlener écht bijdragen aan de kwaliteit van leven van de bewoners. In deze vorming brengen we de principes van doelgerichte zorg op maat van jouw medewerkers.

Mantelzorgers geven bewoners dat tikje extra: aandacht, steun en liefde. Maar ook voor hun is het leven veranderd: een nieuwe thuis voor hun partner/vader/moeder…Oog hebben voor de noden en behoeften van mantelzorgers én daarnaast de balans bewaken tussen ondersteunen van de mantelzorger en toch je eigen werk gedaan krijgen. Hoe doe je dit, hoe pak je dit aan? Tips en tools worden aangereikt en ingeoefend.

Geef bewoners een echte stem in jullie woonzorgcentrum! In deze vorming sta je stil op welke manier je WZC al bezig is met de bewoners te betrekken. Hoe kunnen we deze participatie nog vergroten? Je ontdekt inspirerende werkvormen en praktijkvoorbeelden die participatie haalbaar en levendig maken. Je ervaart hoe betrokkenheid zorgt voor meer verbondenheid en levenskwaliteit, en gaat naar huis met concrete ideeën om samen met bewoners een warme(re) leefomgeving uit te bouwen.