Vormingsfonds kinderopvang
Het dialoog oriëntatie kwadrant als luisterkompas en coachingstool ifv doelgericht coachen
Thema
Doelstellingsgericht werken
Prijs
1
credit(s)
Doelgroep
iedereen die interesse heeft om meer doelgerichte en hoopgevende gesprekken te
voeren. Dit kader kan zowel gebruikt worden door leidinggevende tijdens
vb.coachingsgesprekken of functioneringsgesprekken, als door een zorgkundige in gesprek met ouders en/of collega's.
Vormingsinstelling
Kwadraet
0486749165
Praktisch
Duurtijd vorming
3u15 min
Regio
Antwerpen;Limburg;Oost-Vlaanderen;Vlaams-Brabant;West-Vlaanderen
Randvoorwaarden
Beamer en scherm;Whiteboard/ Flipchart;Tafels en stoelen voor elke deelnemer;Lokaal voldoende ruim om in een kring te kunnen zitten
Aantal deelnemers
Min.
6
Max.
12
De opleiding in het kort
In de dagelijkse praktijk passeren talloze gesprekken de revue. We vermoeden dat deze dialogen zicht onbewust richten op problemen, foutenanalyses en wat er in het verleden is misgegaan. Het Dialoog Oriëntatie Kwadrant van Haesun Moon biedt een vernieuwend en uiterst effectief 'luisterkompas'. Het helpt de professional om scherp te horen wáár de gesprekspartner zich bevindt in zijn verhaal en reikt de taal aan om het gesprek bewust te navigeren. Door dit kader in te zetten als coachingstool, transformeren alledaagse begeleidingen en coachingstrajecten in betekenisvolle gesprekken. De focus verschuift
fundamenteel van probleemanalyse naar de aanwezige krachten en de gewenste situatie, waardoor onmiddellijk hoop, energie en actiegerichtheid ontstaan.
Inhoud en aanpak
Gezien de korte en krachtige opzet van één dagdeel (3 uur) werken we met een dynamische en direct toepasbare methodiek. Theorie en praktijk lopen vloeiend in elkaar
over:
-Visuele en heldere overdracht van het kwadrant en de theoretische fundamenten van Haesun Moon.
-Interactieve luisteroefeningen aan de hand van live demo's door de trainer.
-Actieve oefenmomenten in subgroepen waarin deelnemers direct elkaars luisterkompas testen en oefenen met navigeren.
-Reflectie op de eigen voorkeursstijl als coach.
Het programma van één dagdeel is als volgt opgebouwd:
Blok 1: Introductie & Het Luisterkompas
Welkom en context. Introductie van het Dialoog Oriëntatie Kwadrant van Haesun Moon.
Hoe taal onze focus bepaalt.
De vier kwadranten ontrafeld: van probleem-verleden naar gewenste situatie-toekomst.
Blok 2: Scherper Horen en Herkennen
Praktische oefeningen in het 'horen' van de oriëntatie van de ander. Waar bevindt de ouder of de professional zich? Leren herkennen van de subtiele ingangen naar krachten.
Pauze
Blok 3: Navigeren als Coachingstool
Hoe verplaats je een gesprek op een natuurlijke en respectvolle manier naar het gewenste kwadrant?
Oefenen met specifieke vraagtechnieken. Casuïstiek uit de eigen context.
Blok 4: Integratie & Borging
Samenvatting van de belangrijkste kapstokken, Q&A met de trainer en het formuleren van een persoonlijk voornemen voor het eerstvolgende coachingsgesprek.