Vormingsfonds kinderopvang
Verbindend communiceren, hoe doe je dat?
Thema
Verbindend communiceren
Prijs
credit(s)
1
Doelgroep
Personeel uit de kinderopvang
Vormingsinstelling
De Aanstokerij
0496168890
Praktisch
Duurtijd vorming
3-4 uur
Regio
Antwerpen;Limburg;Oost-Vlaanderen;Vlaams-Brabant;West-Vlaanderen
Randvoorwaarden
Whiteboard/ Flipchart;Tafels en stoelen voor elke deelnemer
Aantal deelnemers
Min.
4
Max.
16
De opleiding in het kort
'Verbindend en efficiënt communiceren’ ervaren en concretiseren aan de hand van vorming via spel. Op een leuke en actieve manier gaan we aan de slag. Verwacht geen ellenlange PowerPoint, maar ontdek zelf!
Inhoud en aanpak
"DOELSTELLINGEN
• Kennismaken met de terminologie van Verbindend Communiceren. (waarnemen, gevoelens, behoeften, verzoeken – Jakhals en Giraf – Waarnemen zonder oordelen)
• Ervaren hoe we waarnemen en oordelen en wat de gevolgen daarvan zijn.
• Ervaren wat de kenmerken van ‘niet-verbindend’ communiceren zijn.
• Op zoek gaan naar verbindend communiceren in de praktijk
• Oefenen van verbindend communiceren.
VOORAF
De trainer neemt contact op met de verantwoordelijke van de organisatie met als doel de deelnemers beter te leren kennen én de inhoud van de vorming te bespreken.
AANPAK
Rosenberg startte met zijn boek van geweldloze communicatie een nieuwe kijk op communiceren. Ondertussen wordt de term geweldloze communicatie vaak vervangen door verbindend communiceren, maar de principes blijven behouden
In deze sessie over verbindend communiceren vertrekken we vanuit het herkennen en erkennen van emoties en behoeften bij een ander maar zelf ook eerlijk communiceren door het uiten van je emoties en benoemen van je behoeften. Leer op welke manier je je kan gedragen als een giraf maar ook op welke momenten je het jezelf toelaat even als de jakhals te reageren.
KENNISBORGING EN NAZORG
Bij de sessie hoort een PowerPoint waarvan de verantwoordelijke een digitaal exemplaar ontvangt.
Mogelijkheid tot een opvolgsessie met de nadruk op ‘inoefenen’ indien gewenst."