De opleiding in het kort
Je bent een ervaren medewerker, kent jouw job door en door, en voelt je sterk betrokken bij je werk. Maar hoe geef je die kennis en ervaring door aan anderen?
Deze opleiding biedt jou de tools om als peter of meter jouw collega’s, nieuwkomers en stagiairs in de thuiszorg nog beter te begeleiden.In deze praktijkgerichte en interactieve opleiding leer je hoe je anderen kunt coachen, helder communiceert en opbouwende feedback geeft.
Daarnaast word je uitgedaagd om verbindend te communiceren, scherp te observeren en jouw coachvaardigheden verder te ontwikkelen.
Je leert niet alleen kennis over te dragen, maar ook collega’s te inspireren en hen het zelfvertrouwen te geven om te groeien.
De focus ligt op het aanreiken van praktische handvatten waarmee je jouw expertise effectief kunt delen en een veilige, ondersteunende omgeving creëert waarin iedereen zich gesteund voelt. Zo til je niet alleen anderen naar een hoger niveau, maar versterk je ook het teamgevoel en de kwaliteit van zorg.
Kortom, deze opleiding geeft jou alles wat je nodig hebt om als peter of meter een blijvende impact te maken op de werkvloer.
Inhoud en aanpak
Inhoud
• Het begeleiden en coachen van collega's, nieuwkomers en stagiairs op de werkvloer.
• Het overbrengen van kennis en ervaring op een inspirerende en effectieve manier.
• Communicatietechnieken voor het geven van constructieve feedback.
• Creëren van een veilige en ondersteunende omgeving voor leren en groeien.
• Versterken van zelfvertrouwen en motivatie bij collega's.
Methodiek
• Praktische oefeningen in coaching en begeleidingstechnieken.
• Rollenspellen en simulaties voor effectieve communicatie en feedback.
• Casusbesprekingen vanuit de praktijk van de thuiszorg.
• Interactieve workshops gericht op het delen van ervaring en expertise.
• Zelfreflectie op eigen begeleidingsstijl en -vaardigheden.
Resultaat
• Je kunt collega's en nieuwkomers effectief coachen en begeleiden in de thuiszorg.
• Je kunt kennis en ervaring op een motiverende manier overbrengen.
• Je bent in staat om constructieve feedback te geven en een open communicatie te waarborgen.
• Je creëert een veilige, leerzame omgeving waar teamleden zich gesteund en gemotiveerd voelen.
• Je draagt bij aan de ontwikkeling en groei van je team en de algehele kwaliteit van zorg.
Trainer(s)
Axel Boven
Arne Wustenberghs
Nanoi Alloo
Vormingsinstelling
Talentindex
0485613046
Praktisch
Duurtijd vorming
7 u
Regio
Antwerpen;Limburg;Oost-Vlaanderen;Vlaams-Brabant;West-Vlaanderen
Randvoorwaarden
Beamer en scherm;Whiteboard/ Flipchart;Tafels en stoelen voor elke deelnemer
Aantal deelnemers
Min.
6
Max.
15